1、开工作证明要注意必须的格式。
2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。
3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。
证明范本
兹有同志，身份证号： ，系我单位(正式、聘用)工作人员，进入我单位工作时间为 年 月，现任职务为 。
经核实，该同志月均收入￥ ，月税金支出￥ 。月均实收收入合计￥ (含住房公积金)。
我单位保证上述情况真实无误。
本证明一式两份，中央国家机关住房积金管理中心(北京住房公积金管理中心中央国家机关分中心)、住房公积金贷款经办银行各执一份，具有同等法律效力。
特此证明。
人事(劳资)部门公章
年 月 日
备注：
1、单位全称：
2、法定地址： 单位性质：
3、人事(劳资)部门负责人姓名：
4、联系电话： 邮政编码：
借款人收入证明：
兹证明 ，身份证/军官证/护照号码 ，自 年 月至今年一直在我单位工作，目前担任 职务，税后月收入为人民币(大写) ，特此证明。
我单位对本收入证明内容的真实性承担法律责任。
单位公章或人事(劳资)部门盖章
年 月 日
1、 单位全称
2、 单位地址
3、 联系电话 邮政编码
4、 人事(劳资)部门负责人姓名
在工作的时候，每个人都喜欢找份高薪工作，也有不少的人面试的时候虚报工资，但事情往往并没有我们想的这么的简单，有的公司会要求你提供近半年来工资银行流水。那么，对于这种情况要如何处理呢？
1、做好充分准备
在入职之前就要做好充分的准备工作，要看下自己是否有虚报工资的必要性。如果说你所虚报的工资和你的实际工资相差不是非常多的话，建议大家不虚报会更好，在面试的时候直接坦言由于工资有点低，所以希望找到和自己的能力更为相称的高薪资的公司。但是如果你想要虚报的工资和你实际工资的差距比较大，所以一定要虚报的话，那么我们就需要提前做好计划，知道到底要虚报多少，工资都是如何来的，都是要说出自己的一套理由来，这样才会让他人信服。
2、克服心理因素
心理因素十分的关键，虽然说虚报工资有说谎的成分在，但实际上反过来理解的话，也可以通过这个方式来提高我们劳动价值，荣智流水认为，虚报工资和公司在招聘的时候压低工资一样，并不是什么见不得人的事情，我们自己在虚报的时候不要心虚，要一些，不要被人事多问两句就慌张了。
3、提前准备流水
做了前面的准备之后，后总的有个可以证明你说法的凭证，无疑一份好的流水就是为确凿的证明了。特别是在这份工作我们势在必得的时候，找到一家代办工资银行流水的公司就十分的重要，可以帮助我们打开新公司大门，也是我们进入这家公司的一个至关重要的钥匙。
去银行打流水（对账单）：个人需携带身份证、银行卡；公司客户需携带公章、账户号。
银行流水账即银行往来对账单：银行账户、银行卡或存折在银行存款、取款、转帐（汇入、转出），商场消费刷卡的记录等，它是按时间先后顺序一笔一笔排列的，俗称流水帐。分为个人对账单及公司（对公）对账单。
扩展资料：
银行对账单特征：
一、客观性
根据国家财务会计制度的规定，任何企业和单位自成立起要在银行开设银行账户，企业的资金通过银行进行收付结转。银行作为国家金融机构，其重要的一项职责就会计电算化软件所显示的输入银行对账单窗口是保证企业资金的正常流转。
同时，客观地记录下企业发生的每笔资金流转情况，并定期将企业在银行的资金流转情况打印出来，即银行对账单，以此为依据和企业的银行存款日记账进行核对。
二、真实性
企业发生的业务资金通过银行进行结转，银行客观地逐笔记录下来，因此，银行出具的银行对账单反映企业的业务资金流转情况都是真实的，从其法律的角度来说，银行对账单是反映银行存款实存数的一个具有法律效力的证明,具有真实可靠性。
三、性
银行对账单客观记录了企业发生的每一笔业务资金收付结转情况，能够详细地反映企业自成立以来所有资金运转情况，从其反映的内容来说，银行对账单具有内容的性。